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【新卒採用】2026卒対象 技術職(ソフトウェア開発・運用保守)

宮城の求人

掲載日 2025.03.01
更新日 2025.03.01

株式会社栗菱コンピューターズ

【新卒採用】2026卒対象 技術職(ソフトウェア開発・運用保守)

  • 仙台エリア
  • 仙台市
  • 正社員
  • 土日祝休
  • 新卒採用
求人管理番号 040002-040122
求人区分 新卒
求人名 【新卒採用】2026卒対象 技術職(ソフトウェア開発・運用保守)
業務内容 自社内での開発業務の他、大手SIerと協同でシステム開発、運用保守、基盤構築まで多岐にわたる業務を行っています。幅広い業種のお客様の案件に携わり、経験を積んで頂けます。
◆システム設計・開発エンジニア
お客様が希望する業務要件をヒアリングし、実現可能な方法や技術を検討、駆使しして仕組みを構築します。ケーブルテレビ会社向けのシステム開発、フィットネス会社向けのシステム開発など様々なお客様のシステム開発を行います。
◆ソフトウェア保守・メンテナンスエンジニア
システムの稼働状況の確認、ソフトウェアのバージョンアップをはじめシステムの動きが日々安定しているか確認します。また、システム障害が生じた場合は原因を究明し復旧作業を行います。
雇用形態 正社員
勤務地 〒9800014
仙台市青葉区本町2-6-15 チコウビル402号
部署によっては客先での勤務がメインとなる場合があります
最寄駅 仙台市地下鉄南北線 広瀬通駅から徒歩2分
自動車通勤・駐車場 自動車通勤不可
応募資格 2026年3月卒業予定の方
学部・学科・学校の種別は問いません
【求める人物像】
資格取得に積極的な人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
冷静に物事を判断できる人
学歴 専門学校卒, 短大卒, 高専卒, 大学卒, 院卒
募集年齢 不問
募集人数 6~10名
就業時間 8:50~17:35
休憩時間 45分
残業時間 有(月平均20時間)
残業手当:有
休日休暇 土曜日,日曜日,祝日
週休2日制 毎週
年間休日 124日
年次有給休暇
(6か月経過後)
15日
休日の特記事項 年次有給休暇(初年度15日)、積立休暇、年末年始(12月29日~1月4日)、労働祭(5月1日)、創立記念日(7月1日)、半日休暇、慶弔等の特別休暇など
給与 月給 193,200円~225,000円
給与の特記事項 基本給 178,200円~210,000円+地区手当15,000円+諸手当
専門・高専・短大卒 178,200円、大卒 200,000円、院卒 210,000円
通勤手当 有(上限有)45,000円
その他諸手当
地区手当15,000円(給与に含む)、家族手当、特別作業手当、特別赴任手当、役職手当など
賞与
賞与の特記事項 年2回(7月、12月) ※2023年度実績 6.4ヶ月
昇給
昇給の特記事項 年1回(4月)
加入保険 各種社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険)
退職金制度 有(勤続3年以上)
福利厚生 独身寮、社宅制度、住宅融資制度、共済会貸付制度、育児介護休業制度、栗菱会(行事補助、慶弔金、クラブ活動、各種イベントを開催)
育児休業・
介護休業取得実績
育児休業取得実績:有/介護休業取得実績:有
定年・再雇用制度 有(60歳)/再雇用制度有
試用期間
期間3ヵ月
試用期間中の条件変更無
受動喫煙対策 有(屋内禁煙)
選考の流れ マイナビよりエントリー→説明会参加(対面、Webで実施)→人事面談(参加必須)→一次選考(+適性検査)→最終選考→内々定
※説明会、選考にてご来社頂いた場合は、往復の交通費を支給しております(WEB参加の場合は支給はございません)
☆人事面談は応募者の皆様の希望配属地や希望職種などをお伺いするための面談です。一次選考をご希望の場合は、面談が必須となりますが選考ではございません。
☆人事面談や一次選考時に皆様の第一希望職種をお伺い致します。
選考でエントリーシートなし、選考でグループ面接・グループワーク・グループディスカッションなし
応募方法 詳細情報はマイナビ2026をご参照ください

※掲載されている求人は、既に募集締切の場合もございますので予めご了承ください。

お問い合わせ

みやぎジョブカフェ

仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン12階

TEL022-264-4510

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